Dit ga je doen
Als Senior Consultant Ziekenhuizen heb je een afwisselende baan binnen de zorg. Je leidt uitdagende organisatie transities, waarbij de we zorg verbeteren. Dit doe je samen met een betrokken team met collega’s die net als jij mooie, impactvolle opdrachten willen doen. Wil je liever doen, dan praten over? Dan pas je waarschijnlijk perfect bij ons!
Geen dag is hetzelfde. Zo kan je in de ochtend een strategische workshop begeleiden voor een managementteam van een ziekenhuis, heb je daarna met een collega een salesgesprek bij een potentiële klant en eindig je de dag met het geven van een interne training over waardegedreven zorg voor onze junior en medior collega's. Je leidt als consultant of programmamanager complexe verandertrajecten en draagt direct commerciële verantwoordelijkheid naar onze klanten in de zorgmarkt.
Opdrachten die Morgens uitvoert zijn onder andere:
Meer weten? Bekijk één van onze cases over een project in de zorg? Onderzoeken en publicaties over de Ziekenhuismarkt vind je in ons magazine.
Wie wij zijn
Iedereen is welkom bij Morgens!
Dat is ons uitgangspunt. We geloven namelijk dat verschillende perspectieven, achtergronden en kennis het samenwerken leuker maakt én ervoor zorgt dat we beter kunnen inspelen op de uitdagingen van onze opdrachtgevers in de publieke sector. Dus wie je ook bent, bij Morgens mag jij je beste zelf zijn en zijn we vooral benieuwd naar jou.
"We willen geen stukken schrijven die vervolgens in de la belanden. Nee, wij stimuleren doen! Om snel resultaten en leerervaringen te genereren en om daarmee enthousiasme te laten ontstaan. De leerervaringen gebruiken we om steeds effectiever te werken. Daarnaast zorgt het 'doen' ervoor dat medewerkers wennen aan de ontwikkeling die is ingezet." – Quote Senior Consultant bij Morgens
Dit krijg je ervoor terug:
Dit alles binnen een hecht en gezellig team met passie voor wat we doen. Nieuwsgierig? Neem vast een kijkje: Over ons - Morgens.
Wij vinden onderlinge verbinding super belangrijk. Jij spreekt of ziet je nieuwe collega's
Wij hopen dat jij:
Hiernaast heb je:
Impact maken? Reageer!
Solliciteren is heel eenvoudig:
Wil je eerst meer informatie hebben of twijfel je of jouw profiel aanknopingspunten heeft met onze functie? Neem dan gerust contact op met onze recruiter Karin de Groot via recruitment@morgens.nl of 06-4778 8446. Wil je met een consultant spreken die dit werk al doet? Bel dan met Mathijs Kelder op 06-5228 3583.
of
Je sollicitatie is succesvol ingediend!
gelooft in denken en doen;
wil bijdragen aan maatschappelijke vraagstukken;
initiatief neemt en eigenaarschap pakt;
inclusie en diversiteit ziet als kracht;
duurzaamheid meeneemt in je werk en adviezen;
strategie, uitvoering en mensen effectief weet te verbinden;
frisse energie brengt in teams en trajecten.
en vooral als je gelooft dat veranderen leuk mag zijn.
Bij Morgens geloven we dat werkplezier de motor is van vooruitgang. Jij krijgt 100 collega’s om op terug te vallen en om samen mooie dingen mee te ondernemen. We lunchen samen, komen elk kwartaal bijeen op de Morgensdag en organiseren jaarlijks inspirerende culturele uitjes, sportactiviteiten en onze Winterwonderreis.
Daarnaast bieden we je:
contract voor minimaal 32 en maximaal 40 uur per week;
impactvolle opdrachten door heel Nederland;
ruimte voor persoonlijke en professionele groei;
flexibele werktijden en een gezonde werk-privébalans;
passende arbeidsvoorwaarden (salaris, elektrische leaseauto of OV, 25 vakantiedagen, pensioenregeling, thuiswerkvergoeding);
werkplezier, elke dag. In Leiden, thuis, bij de klant en onderweg.
Wij zijn opgericht vanuit de overtuiging dat wij organisaties blijvend fitter kunnen maken. We combineren de harde kant van verandering: processen en structuren, met de zachte kant: mensen en cultuur.
Met onze Morgens Way of Working, een sterk team en werkplezier realiseren we vooruitgangskracht en duurzame verandering in de publieke sector. Wij nemen niet alleen verantwoordelijkheid voor ons werk, maar ook voor de wereld om ons heen.
Als consultant bij Morgens werk je vaak aan meerdere opdrachten tegelijk. Gemiddeld besteed je ongeveer 70–80% van je tijd aan opdrachten bij klanten. De resterende tijd gebruik je voor jouw eigen ontwikkeling, voor innovatie en voor het versterken van Morgens. We verwachten dat je actief bouwt aan klantrelaties, nieuwe kansen creëert en bijdraagt aan de zichtbaarheid van Morgens in de publieke sector.
