Senior consultant verandermanagement

Dit ga jij doen

Als senior consultant bij Morgens krijg je een zelfstandige en verantwoordelijke rol in de verandertrajecten die wij begeleiden. Morgens ondersteunt organisaties in zorg, onderwijs en overheid om continu mee te bewegen met de ontwikkelingen in hun sector én daarbuiten. Op een gemiddelde werkdag geef je bijvoorbeeld ’s ochtends met een collega een workshop over procesverbetering bij een Hogeschool of in een ziekenhuis. Of je leidt een project om de dienstverlening van een gemeente te verbeteren. Wij zijn altijd op zoek naar nieuwe collega's en hebben meerdere posities open.

Meer weten? Bekijk de cases op de website voor voorbeelden van onze projecten. Onderzoeken en publicaties over data vind je in ons magazine.

Wie wij zijn

Iedereen is welkom bij Morgens!

Dat is ons uitgangspunt. We geloven namelijk dat verschillende perspectieven, achtergronden en kennis het samenwerken leuker maakt én ervoor zorgt dat we beter kunnen inspelen op de uitdagingen van onze opdrachtgevers in de publieke sector. Dus wie je ook bent, bij Morgens mag jij je beste zelf zijn en zijn we vooral benieuwd naar jou.

“In een korte tijd gaan we met elkaar de diepte in om zoveel mogelijk waarde te creëren voor zowel de klant als de cliënt/patiënt. Bij Morgens leer je allemaal verschillende technieken en werkvormen om in te zetten bij organisaties. Wat ik verder heel tof vind, is dat ik intern ook de ruimte krijg voor mijn persoonlijke ontwikkeling.”- Quote Consultant bij Morgens 

Dit krijg je er voor terug

• Een kennisintensieve organisatie die waarde hecht aan de juiste werk-privébalans;
• De kans om je sterk te ontwikkelen. We helpen je hierbij met:
  • Onze Morgens Academy waarin je trainingen krijgt op het gebied van o.a. verandermanagement, sales en adviesvaardigheden
  • Een team-buddy die jou de eerste periode op sleeptouw neemt
  • Een mentor voor jouw persoonlijke ontwikkeling
  • Een projectcoach op elke opdracht
• Ruimte en tijd voor ondernemerschap en de ontwikkeling van Morgens;
• Mogelijkheid om parttime (minimaal 32 uur per week) te werken en je tijd flexibel in te delen;
• De salarisrange voor een senior functie is € 4.300,00 - € 6.500,00 afhankelijk van jouw ervaring en kennis exclusief vakantiegeld;
• Een elektrische leaseauto of OV-kaart met uitgebreide opties voor zakelijk reizen;
• 25 vakantiedagen bij een contract van 40 uur;
• Goede pensioen- en winstdelingsregeling.
  

Dit alles binnen een hecht en gezellig team met passie voor wat we doen. 

Wij vinden onderlinge verbinding super belangrijk. Jij spreekt of ziet je nieuwe collega's

• elke vrijdag tijdens de digitale weekstart;
• elk kwartaal tijdens de Morgensdag waarin we met heel Morgens bij elkaar komen;
• bij een teamoverleg, kennislunch of tijdens intervisie;
• tijdens teamuitjes (zoals de jaarlijkse Winterwonderreis of het ‘grote thuisblijversfeest’), borrels of diners;
• en natuurlijk op ons gezellige kantoor in Leiden.

Nieuwsgierig? Neem vast een kijkje: Over ons - Morgens.

Wij hopen dat jij

• net als wij de ambitie hebt om Nederland een stukje beter te maken en zo impact te maken bij onze klanten;
• binnen Morgens jezelf kunt zijn en je durft uit te spreken. Of je nu een week, maand of jaar bij ons in dienst bent;
• het leuk vindt om bij te dragen aan de ontwikkeling van Morgens. Samen maken we Morgens beter;
• net als wij gericht bent op groei. We zijn een ambitieuze organisatie en zien ook graag dat jij je blijft ontwikkelen.

Hiernaast heb je

• een academisch werk- en denkniveau;
• minimaal 5 jaar relevante werkervaring in de consultancy of specifieke ervaring als adviseur, project- of programmamanager of leidinggevende bij een organisatie in de publieke sector;
• ervaring in strategie- en organisatieontwikkeling. Je weet hierbij de juiste link te leggen met veranderkundige aspecten en hebt gevoel voor de ‘zachte’ kant;
• bij voorkeur een relevant actief netwerk binnen de publieke sector. 

Impact maken? Reageer!

Solliciteren is eenvoudig:

Wil je meer informatie hebben of twijfel je of jouw profiel aanknopingspunten heeft met onze functie? Neem dan gerust contact op met onze recruiter Karin de Groot via karin.de.groot@morgens.nl of 06-47 78 84 46.